Analista de atracción de talento

Empresa líder en tecnología está en la búsqueda de un/a Analista de Atracción de Talento para sumarse al equipo de Selección y contribuir al crecimiento de nuestra organización. Principales responsabilidades:• Gestionar y llevar adelante procesos completos de reclutamiento y selección. • Colaborar con líderes de distintas áreas en la identificación y captación de talento. • Impulsar y fortalecer la propuesta de valor de nuestra marca empleadora. • Conducir entrevistas por competencias aplicando metodologías innovadoras. • Brindar asesoría especializada en la selección de perfiles Digitales y TI. • Participar en diferentes proyectos y tareas que desafíen tu desarrollo profesional. Requisitos para postular:• Formación en Psicología o carreras afines. • Al menos 2 años de experiencia en selección de personal. • Experiencia comprobable en reclutamiento de perfiles TI y/o Digitales. • Manejo intermedio de Microsoft Excel. • Disponibilidad para modalidad híbrida. Te ofrecemos:• Esquema de trabajo híbrido. • Posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la compañía. • Un ambiente laboral dinámico, cercano y colaborativo. • ¡Y muchos más beneficios! ✨ Anímate a ser parte de nuestro equipo y construir junto a nosotros grandes cambios.Postula ahora y sé protagonista de esta transformación.